- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
TÀI LIỆU THƯ VIỆN SỐ
Danh mục TaiLieu.VN
Làm thế nào để trở thành nhân viên tiếp thị xuất sắc
Cuốn sách sẽ giúp bạn hình dung về những yêu cầu của công việc, cách giải quyết cũng như cách làm việc sao cho có hệ thống khi là nhân viên marketing. Giúp ích cho bạn đọc trong việc nâng cao năng lực cũng như các kỹ năng marketing, từ đó tự hoàn thiện, cũng như nâng cao hiệu quả làm việc của mình. Với lối hành văn trong sáng, ngắn gọn, mạch...
266 p dnulib 06/12/2012 405 4
Từ khóa: Làm thế nào để trờ thành nhân viên tiếp thị xuất sắc, nhân viên tiếp thị, nhân viên kinh doanh, tài liệu kinh doanh, tài liệu tiếp thị,
Sách nêu ra nguyên lý 80/20 trong kinh doanh và trong cuộc sống: làm thế nào để thành công nhiều hơn với công sức ít hơn Rõ ràng và đơn giản, Richard Koch sẽ hướng dẫn bạn cách làm thế nào để trở thành một con người 80/20 và đạt được những gì bạn luôn luôn mong muốn trong cuộc sống. Ông giải thích chín yếu tố cốt lõi của thành công 80/20 - từ...
265 p dnulib 06/07/2012 381 5
Từ khóa: nhân cách trong tâm lý học, nghệ thuật làm người, phương châm sống, cách sống tốt, nghệ thuật sống, tâm lý kinh doanh, nghệ thuật kinh doanh
Giáo trình quản trị chiến lược
Quan điểm kinh doanh phù hợp các năng lực tạo sự khác biệt và môi trường bên ngoài. – Chandler (1962): xác định các mục tiêu, mục đích cơ bản dài hạn • áp dụng một chuỗi các hành động, • phân bổ các nguồn lực cần thiết.Kinh doanh là một trong những hoạt động phong phú nhất của loài người. Hoạt động kinh doanh thường được thông qua các...
114 p dnulib 06/07/2012 638 9
Từ khóa: kỹ năng quản trị, kiểm soát nhân sự, quản trị học, tổ chức doanh nghiệp, bí quyết quản trị, phương pháp quản trị, quản trị chiến lược, bài giảng quản trị chiến lược, bài giảng quản trị kinh doanh, tài liệu môn quản
Khái niệm chung về lãnh đạo và quản trị 2. Phẩm chất của một người lãnh đạo, quản trị 3. Các học thuyết lãnh đạo, quản trị 4. Xây dựng nhóm làm việc hiệu quả: I- Khái niệm chung về lãnh đạo và quản trị: 1 - Khái niệm lãnh đạo và quản trị: a - Lãnh đạo: Lãnh đạo là quá trình gây cảm hứng cho người khác làm việc chăm chỉ và hiệu quả....
67 p dnulib 06/07/2012 411 3
Từ khóa: kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng quản trị, cách quản trị, kỹ năng cần thiết đối với nhà quản trị, , quản trị kinh doanh, giám sát nhân viên, lãnh đạo hiệu quả
Quản trị (nói chung) xuất hiện rất lâu, từ khi xã hội loài người biết sống và hoạt động tập thể. Ngay từ ngày đầu, con người sống thành bầy đàn đã biết nương tựa vào nhau đấu tranh chống chọi với thiên nhiên khắc nghiệt, với thú dữ để sinh tồn; mặt khác, do có sự khác nhau về tuổi tác, trí lực và thể lực mà vị trí của mỗi người...
89 p dnulib 06/07/2012 611 11
Từ khóa: quản trị học, tài liệu quản trị học, giáo trình quản trị học, lý thuyết quản trị học, chuyên ngành quản trị, quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh, kỹ năng quản trị
Nhằm trang bị cho học sinh những kiến thức liên quan các vấn đề: tuyển chọn, giải quyết các vấn đề nhân sự. + Cung cấp những cách thức giúp công ty có thể giữ chân những nhân tài ở lại công ty bằng các chế độ, chính sách trả công lao động, và tìm hiểu tâm lý, động viên khuyến khích nhân viên trong doanh nghiệp.
50 p dnulib 06/07/2012 474 3
Từ khóa: quản trị doanh nghiệp, quản trị kinh doanh, tài liệu kinh doanh, lý thuyết kinh doanh, phương pháp kinh doanh, quản trị nhân sự
Giáo trình quản trị chiến lược
Quan điểm kinh doanh phù hợp các năng lực tạo sự khác biệt và môi trường bên ngoài. – Chandler (1962): xác định các mục tiêu, mục đích cơ bản dài hạn • áp dụng một chuỗi các hành động, • phân bổ các nguồn lực cần thiết.Kinh doanh là một trong những hoạt động phong phú nhất của loài người. Hoạt động kinh doanh thường được thông qua các...
114 p dnulib 06/07/2012 668 5
Từ khóa: kỹ năng quản trị, kiểm soát nhân sự, quản trị học, tổ chức doanh nghiệp, bí quyết quản trị, phương pháp quản trị, quản trị chiến lược, bài giảng quản trị chiến lược, bài giảng quản trị kinh doanh, tài liệu môn quản
100 điều doanh nhân trẻ cần biết
Đối với doanh nhân trẻ thì việc thành lập công ty có lẽ không “đáng sợ” bằng quá trình điều hành, quản lý sao cho công ty phát triển ổn định, đảm bảo được mức doanh thu và lợi nhuận như dự tính ban đầu. Số lượng các doanh nghiệp trụ vững được sau quãng thời gian 2-3 năm đầu có lẽ chỉ chiếm một tỷ lệ rất nhỏ trong số các doanh...
90 p dnulib 06/07/2012 417 3
Từ khóa: quản lý hiệu quả, phương pháp quản lý, kinh doanh tiếp thị, quản trị kinh doanh, phương pháp kinh doanh hiệu quả, 100 điều doanh nhân trẻ cần biết,
Quản lý suy cho cùng là quản lý con người, nhân tố con người vừa là mục tiêu vừa là động lực cho sự phát triển xã hội. Người ta thường nói “sự nghiệp thành hay bại đều do con người”. Có thể nói, trong bất cứ hoạt động hay mục tiêu phấn đấu của mọi tổ chức, con người đều là trung tâm của sự phát triển.
202 p dnulib 06/07/2012 520 4
Từ khóa: quản trị hành chính nhân sự, nguồn tài nguyên nhân lực, quản lý nhân sự, tài liệu quản trị kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực, giáo trình
Luận văn: "Thực trạng và giải pháp phát triển DNNN ở Việt Nam"
Trong sự nghiệp đổi nới để đẩy mạnh CNH - HĐH thực hiện chiến lược phát triển kinh tế xã hội của đất nước, các doanh nghiệp (DN c) có vị trí, vai trò đặc biệt quan trọng trong nền kinh tế quốc dân. Nó góp phần đẩy nhanh tốc độ phát triển của các ngành và của cả nền kinh tế; tạo thêm hàng hóa dịch vụ; tạo thêm nhiều việc làm cho...
41 p dnulib 17/05/2012 533 4
Từ khóa: công nghiệp hóa, hiện đại hóa, doanh nghiệp nhà nước, tiểu luận doanh nghiệp tư nhân, luận văn kinh tế xã hội, bảo vệ luận văn, chi phí doanh nghiệp, phân tích tài chính, nghiệp vụ doanh nghiệp,
Thuật ứng xử tình huống trong quản lý giáo dục và đào tạo
Lâu rồi mới cầm trên tay một cuốn sách lạ, lạ không bởi câu chữ có gì to tát, khó hiểu mà lạ bởi nội dung cuốn sách đề cập đến. Tôi cứ nghĩ thật khó để kéo người đọc theo chân tác giả vào không gian có vẻ khô cứng đó trong khi có biết bao cuốn sách hấp dẫn khác đang chờ đợi họ. Nhưng đứng ở góc độ những người làm công tác quản...
8 p dnulib 28/02/2012 474 3
Từ khóa: quản lý kinh doanh, quản lý tài chính, quản lý nhân sự, quản lý thời gian, nghệ thuật quản lý
QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP
Qua chương này, người đọc sẽ hiểu được những vấn đề cơ bản của quản trị nhân sự trong doanh nghiệp, cụ thể như sau: - Hiểu quản trị nguồn nhân sự, chức năng vai trò của bộ phận nhân sự trong doanh nghiệp. - Các phương pháp tuyển chọn nhân sự, bố trí và sử dụng nhân viên trong doanh nghiệp .
49 p dnulib 17/01/2012 607 10
Từ khóa: kinh doanh, quản trị kinh doanh, quản trị doanh nghiệp, quản trị nhân sự, đánh giá công việc
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật
14 16284
Bộ sưu tập Quản trị doanh nghiệp
11 12302
Tuyển tập tài liệu hay về Sinh học
12 11945
Tin nhanh